Lebenslauf Pflegehelferin / Altenpflegehelfer – Muster

Qualifikation klar und genau angeben

In der Pflege dürfen Sie je nach Qualifikation unterschiedliche Aufgaben übernehmen. Pflegedienstleitungen wollen deshalb zuerst wissen, welchen Abschluss Sie haben. Schreiben Sie ihn so, wie er auf Ihrem Zeugnis steht:

• Ein- oder zweijährige Ausbildungen: Altenpflegehelfer/in, Krankenpflegehelfer/in, Pflegehelfer/in oder Pflegeassistenz. Die Ausbildungen sind bisher je nach Bundesland unterschiedlich geregelt, deshalb lohnt sich die genaue Bezeichnung mit Schule und Jahr.
• Kurse und Basisqualifikationen: Pflegebasiskurse oder Schwesternhelferinnen-Kurse mit Stundenzahl.
• Betreuung: die Qualifizierung zur zusätzlichen Betreuungskraft nach § 53b SGB XI mit Stundenzahl und Jahr.
• Ohne Abschluss: Beschreiben Sie Ihre Erfahrung genau und nennen Sie Fortbildungen, die Sie besucht haben.

Wenn Sie eine Pflegefachausbildung planen oder schon begonnen haben, schreiben Sie das dazu – viele Einrichtungen unterstützen Pflegehelfer auf diesem Weg. In Österreich ist die Pflegeassistenz eine eigene registrierte Berufsgruppe, in der Schweiz gibt es den Abschluss als Assistentin oder Assistent Gesundheit und Soziales EBA.

So schreiben Sie das Kurzprofil

Nennen Sie in drei bis vier Sätzen Ihre Qualifikation, Ihre Jahre in der Pflege und die Art der Einrichtungen: stationäre Langzeitpflege, ambulanter Dienst, Tagespflege, Krankenhaus oder Wohngruppe. Ergänzen Sie Ihre Schwerpunkte – Demenz, Palliativpflege, Menschen mit Behinderung – und was Sie selbstständig übernehmen. Schließen Sie mit der Stelle und dem Stundenumfang, den Sie suchen.

Sätze wie Ich arbeite gern mit Menschen stehen in fast jeder Bewerbung. Zeigen Sie lieber, wie Sie das tun: wie viele Bewohner Sie in einer Schicht pflegen, welche Angebote Sie für Menschen mit Demenz gestalten oder wie Sie Sterbende und Angehörige begleiten.

Was in die Berufserfahrung gehört

Nennen Sie bei jeder Stelle die Art und Größe der Einrichtung oder des Wohnbereichs und Ihr Schichtmodell. Danach drei bis fünf Stichpunkte:

• Grundpflege: Körperpflege, Mobilisation, Ernährung, Ausscheidung – mit der Zahl der Menschen, die Sie in einer Schicht versorgen.
• Behandlungspflege: nur die Tätigkeiten, die Ihnen nach Ihrer Qualifikation und auf Anordnung übertragen wurden.
• Prophylaxen und Expertenstandards: Sturz, Dekubitus, Ernährung, Schmerz.
• Dokumentation: digitale oder papierbasierte Pflegedokumentation, Beobachtungen, Meldungen an die Fachkraft.
• Verantwortung: Einarbeitung, Patenschaften, Angehörigenkontakte, feste Tourenverantwortung im ambulanten Dienst.

Schreiben Sie ehrlich, welche Aufgaben Sie nach Delegation übernehmen. Pflegedienstleitungen achten genau darauf, dass Qualifikation und Tätigkeiten zusammenpassen.

Fähigkeiten, die in der Altenpflege zählen

Fachlich zählen sichere Grundpflege, rückenschonende Mobilisation (etwa mit Kinästhetik), Umgang mit Hilfsmitteln wie Lifter und Rollator, Wissen über Demenz und herausforderndes Verhalten, Ernährung und Trinkmengen sowie eine saubere Dokumentation. Im ambulanten Dienst kommen der Führerschein und Orientierung auf der Tour dazu.

Bei den persönlichen Fähigkeiten geht es um Geduld, Beobachtungsgabe, Respekt vor der Würde älterer Menschen und gute Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften. Sprachkenntnisse sind ein echter Vorteil, wenn Bewohner oder Klienten eine andere Muttersprache haben – nennen Sie sie mit Niveau.

Länge, Form und Arbeitszeiten

Eine Seite reicht für die meisten Pflegehelfer, zwei Seiten bei längerer Erfahrung. Gliedern Sie tabellarisch, die neueste Stelle zuerst. Ein Foto ist freiwillig. Zeugnisse und Bescheinigungen legen Sie als Kopie bei.

Schreiben Sie, welche Dienste für Sie möglich sind – Frühdienst, Spätdienst, Nachtdienst, Wochenenden und Feiertage – und in welchem Umfang Sie arbeiten möchten. Für den ambulanten Dienst nennen Sie Ihren Führerschein. Diese Angaben helfen Einrichtungen, Ihre Bewerbung schnell einzuordnen.

Beispiele für das Kurzprofil: Pflegehelferin / Pflegehelfer (Altenpflege)

Beispiele für Erfolge im Lebenslauf: Pflegehelferin / Pflegehelfer (Altenpflege)

• Übernahm im Frühdienst die Grundpflege von zehn Bewohnerinnen und Bewohnern in einem Wohnbereich mit 30 Plätzen, einschließlich Mobilisation und Begleitung zum Frühstück.
• Führte nach Delegation Blutzuckermessungen und das Anziehen von Kompressionsstrümpfen bei bis zu zwölf Klienten pro Tour durch.
• Setzte die Expertenstandards zur Sturzprophylaxe um; im Wohnbereich gingen die Stürze mit Verletzung im Jahresvergleich zurück.
• Gestaltete für Menschen mit Demenz feste Tagesabläufe mit Biografiearbeit, Musik und Spaziergängen und verringerte so Unruhe am Nachmittag.
• Dokumentierte Lagerungen, Trink- und Essmengen und Beobachtungen vollständig in der digitalen Pflegedokumentation.
• Begleitete Sterbende und ihre Angehörigen in Zusammenarbeit mit dem Hospizdienst und der Pflegefachkraft.
• Fuhr als Pflegehelferin im ambulanten Dienst täglich eine feste Tour mit 14 Klienten und hielt die vereinbarten Zeitfenster ein.
• Arbeitete als Patin neue Kolleginnen ein und erklärte Abläufe, Bewohnergewohnheiten und Dokumentation.
• Übernahm regelmäßig Nachtdienste mit Kontrollgängen, Lagerungen und Versorgung bei Unruhe oder Sturz.

Kenntnisse für Ihren Lebenslauf: Pflegehelferin / Pflegehelfer (Altenpflege)