Čísla patří do horní poloviny první strany
U obchodníka jsou výsledky to hlavní, co zaměstnavatele zajímá. Do profilu dejte dvě až tři nejsilnější čísla a u každé pozice je pak rozveďte. Nejčastěji to jsou:
- Plnění plánu: v procentech a ideálně za více let po sobě, aby bylo vidět, že nejde o jedno šťastné období.
- Obrat nebo marže: velikost portfolia, za které odpovídáte, a jeho růst.
- Noví zákazníci: počet a jejich podíl na obratu.
- Udržení zákazníků: podíl obratu, který jste udrželi, zejména v době cenového tlaku konkurence.
- Aktivita: počet schůzek týdně, nabídek, velikost regionu.
Pokud vaše firma nechce zveřejňovat obrat, uveďte procenta a růst. Plnění plánu 112 % a růst obratu regionu o třetinu fungují i bez absolutních částek.
Jak napsat profil obchodního zástupce
Profil ve třech až čtyřech větách řekne, co a komu prodáváte (sortiment, typ zákazníků, B2B nebo B2C), v jakém regionu, jak velké portfolio máte a jak ho plníte. Přidejte, s jakým CRM pracujete a jakou pozici hledáte: obchodní zástupce, key account manažer, regionální manažer.
Vynechte věty jako jsem komunikativní a rád jednám s lidmi. U obchodníka je to předpoklad, ne výhoda. Lépe zapůsobí jedna věta s výsledkem, například že jste tři roky po sobě splnili plán nebo získali významného zákazníka.
Pracovní zkušenosti: obchodní proces a výsledky
U každé pozice nejdřív jednou větou popište, co jste prodávali, komu a v jakém regionu. Prodej spotřebního zboží do maloobchodu, technické řešení pro výrobní firmy a stavebniny pro řemeslníky jsou různé obchodní procesy a obchodní ředitel chce vědět, který znáte. Potom přidejte čtyři až šest bodů:
- Výsledky: plnění plánu, růst obratu, marže, nové zakázky.
- Akvizice: jak a kolik nových zákazníků jste získali, velké tendry, vstup do nového segmentu.
- Péče o zákazníky: udržení obratu, rámcové smlouvy, řešení reklamací, rozšíření sortimentu u stávajících zákazníků.
- Proces: délka obchodního cyklu, práce s CRM, přesnost forecastu, spolupráce s technickým oddělením.
- Finance: hlídání pohledávek a platební morálky zákazníků.
Konkrétní příběh jednoho obchodu, například jak jste úpravou řešení získali tříletou smlouvu, ukáže vaše schopnosti lépe než obecný výčet činností.
Dovednosti, CRM a znalost oboru
Mezi odborné dovednosti obchodníka patří vyjednávání cen a smluv, příprava nabídek a kalkulací, práce s CRM a plánování obratu. Uveďte konkrétní CRM (například Raynet, Salesforce, Pipedrive nebo modul vašeho ERP) a co v něm děláte: evidenci příležitostí, forecast, reporty. Pokud prodáváte technické produkty, napište, jakou odbornou znalost máte, protože technické poradenství často rozhoduje o obchodu.
U obchodního zástupce v terénu je důležitý řidičský průkaz a ochota cestovat, napište i přibližný počet najetých kilometrů nebo velikost regionu. Z měkkých dovedností jsou nejcennější vytrvalost při získávání nových zákazníků, budování dlouhodobých vztahů a samostatná organizace práce.
Jazyky uveďte s úrovní. Slovenština, němčina nebo polština mohou být výhodou, pokud firma obchoduje se sousedními zeměmi.
Délka, forma a přizpůsobení inzerátu
Obchodnímu zástupci stačí jedna až dvě strany. Podrobně rozepište posledních pět až osm let a starší pozice zkraťte. Fotografie není povinná, v obchodě je ale běžná. Rodné číslo, rodinný stav ani podpis do životopisu nepatří.
Před odesláním si přečtěte inzerát a upravte, co dáte do popředí. Firma, která hledá lovce nových zákazníků, chce vidět akvizice a práci s chladnými kontakty. Firma, která hledá key account manažera, chce vidět péči o velké zákazníky a rámcové smlouvy. Pokud přecházíte do jiného oboru, zdůrazněte přenositelné dovednosti: obchodní proces, vyjednávání a výsledky.
Ukázky profesního shrnutí: Obchodní zástupce
Senior
Obchodní ředitel s 16 lety praxe v B2B prodeji průmyslových komponent, z toho šest let ve vedení obchodního týmu 12 lidí pro Česko a Slovensko. Zvýšil jsem obrat divize ze 420 na 610 mil. Kč, zavedl CRM a jednotný proces řízení příležitostí. Hledám pozici obchodního ředitele ve výrobní firmě.
Medior
Obchodní zástupkyně s pěti lety praxe v prodeji laboratorního vybavení nemocnicím a univerzitám v Moravskoslezském kraji. Spravuji 60 zákazníků a obrat 28 mil. Kč, plán plním na 104 až 110 %. Připravuji nabídky do veřejných zakázek a pracuji v CRM Salesforce. Hledám pozici key account manažerky.
Junior
Absolvent obchodní akademie s roční zkušeností v telefonickém prodeji firemních služeb, kde jsem pravidelně plnil cíl domluvených schůzek na 110 %. Mám řidičský průkaz skupiny B a jsem ochoten cestovat. Hledám pozici juniorního obchodního zástupce se zaškolením v terénu.
Ukázky pracovních úspěchů: Obchodní zástupce
- Roční plán jsem v letech 2022 až 2024 splnil na 108 %, 112 % a 115 %.
- Získal jsem 19 nových zákazníků z potravinářství a e-commerce, kteří dnes tvoří 17 % obratu regionu.
- Úpravou obalového řešení jsem zákazníkovi ušetřil 12 % materiálu a získal tříletou rámcovou smlouvu za 9 mil. Kč ročně.
- Udržel jsem 96 % obratu stávajících zákazníků i v roce, kdy konkurence výrazně snížila ceny.
- Zvýšil jsem obrat regionu z 38 na 51 mil. Kč za tři roky, zejména prodejem systémů zateplení.
- Snížil jsem podíl faktur po splatnosti nad 30 dní z 14 % na 6 % pravidelnou kontrolou pohledávek.
- Přesnost mého čtvrtletního forecastu v CRM je dlouhodobě v toleranci ±5 %.
- Vyhrála jsem veřejnou zakázku na dodávku laboratorního vybavení pro fakultní nemocnici v hodnotě 14 mil. Kč.
- Zavedl jsem v týmu pravidelné čtvrtletní schůzky s 20 největšími zákazníky; žádného z nich jsme za tři roky neztratili.
Dovednosti do životopisu: Obchodní zástupce
Odborné dovednosti
- B2B prodej a akvizice
- Key account management
- Vyjednávání cen a rámcových smluv
- Cenové nabídky a kalkulace
- CRM (Raynet, Salesforce, Pipedrive)
- Forecast a plánování obratu
- Veřejné zakázky a tendry
- Řízení pohledávek
- Technické poradenství k sortimentu
- Excel pro přehledy prodeje
- Řidičský průkaz skupiny B
Měkké dovednosti
- Vytrvalost
- Budování dlouhodobých vztahů
- Vyjednávání
- Samostatnost v terénu
- Naslouchání potřebám zákazníka
- Odolnost vůči odmítnutí
- Orientace na výsledek